Evident ca angajatorii au remarcat aceasta dorinta a angajatilor, asa ca ii sustin in acest sens, iar sondajele arata ca peste 86% dintre companiile respondente in luna martie vor continua sa lucreze in regim hibrid.
Este demn de precizat ca doar 11% vor relua activitatea obligatorie la birou pentru toti angajatii, se arata intr-un comunicat al companiei, citat de Agerpres.
Concret, 58,9% dintre companii declara ca vor continua acest mod de a lucra si o vor face dupa anumite reguli. Adica vor stabili un numar de zile obligatoriu, in timp ce un sfert vor lasa la alegerea angajatului prezenta la birou.
Ghidul angajatului Codul muncii in interesul tau
Contractul de Munca 160 de formulare EDITABILE obligatorii prin lege
Legis Plus Legislatia Muncii
"Munca de acasa a devenit o necesitate in cei doi ani de pandemie, reprezentand practic un mare experiment care a demonstrat tuturor ca acest mod de lucru la scara larga este posibil. Astfel ca, in pofida ridicarii restrictiilor, peste 86% dintre companiile respondente la sondajul HR Barometru realizat de PwC Romania in luna martie vor continua sa lucreze in regim hibrid si doar 11% vor relua activitatea obligatorie la birou pentru toti angajatii. Astfel ca, in pofida ridicarii restrictiilor, peste 86% dintre companiile respondente la sondajul HR Barometru realizat de PwC Romania in luna martie vor continua sa lucreze in regim hibrid si doar 11% vor relua activitatea obligatorie la birou pentru toti angajatii. Este vorba, desigur, despre companii alte caror activitati se pot derula la distanta....mai multe despre munca in sistem hibrid >>>
