Asa se face ca, potrivit Global Talent Competitivness Index 2017, un top care si-a propus sa analizeze modalitatile prin care tarile isi formeaza si pastreaza candidatii, a reiesit ca Elvetia, Singapore si Marea Britanie se afla pe primele locuri. Cine munceste in aceste tari, are sanse mari sa se dezvolte si evolueze in cariera sa profesionala.
In 2017, s-a discutat despre impactul tehnologiei pe piata muncii, in contextul in care tot mai multi anagjatori devin interesati de perspectiva muncii executata de roboti, multe meserii putand fi astfel inlocuite de acestia. Ramane de vazut daca se va ajunge la renuntarea la forta de munca umana, in unele cazuri.
Asadar, in curand va trebui ca angajatii sa se adapteze mediilor de munca futuriste, unde tehnologia va avea un impact si mai mare.
Ce alte tari mai ofera piete de munca atractive?
Topul arata ca pe locul trei se regaseste Marea Britanie, iar pe locul patru este SUA. Ce au aceste tari in comun? Politici de angajare care favorizeaza candidatii, dau dovada de flexibilitate, spirit antreprenorial, acorda o importanta sporita angajatilor si investesc in formarea acestora.
Cele mai atractive 10 tari din lume, conform topului Global Talent Competitivness Index 2017:
1. Elvetia
Procedura completa la angajare Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale Portal Codul Muncii
2. Singapore
3. Marea Britanie
4. Statele Unite
5. Suedia
6. Australia
7. Luxemburg
8. Danemarca
9. Finlanda
10. Norvegia
