Reprezinta o colectie de informatii esentiale pentru a intelege domenii precum:
Angajarea in munca
Contractul individual de munca
Actele interne obligatorii ale angajatorului
Modul de acordare a zilelor libere
Efectuarea concediului de odihna
Orele suplimentare si munca in zi de repaus
Diurna legala in Romania si in strainatate
Procedura completa la angajare Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR
Formarea profesionala
Preavizul
Modificarea elementelor CIM
Incetarea CIM
Procedura de sanctionare a salariatilor
Nota sau Fisa de lichidare
Important de retinut este fpatul ca foarte multi responsabili HR se lovesc de probleme referitoare la:
- Inregistrarea contractului de munca in Registrul general de evidenta al salariatilor
- Completarea si depunerea Declaratiei 112
- Regulamentul intern
- Zilele libere negociate in contractele colective de munca
- Reglementarea efectuarii concediului de odihna in Regulamentul intern
- Elaborarea unui model standard de cerere
- Compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat
- Concediul de odihna neefectuat in diferite situatii
- Preavizul datorat de angajator salariatului
- Incetarea de drept a contractului individual de munca
Evident, aici avem doar 1% din totalul subiectelor pe care un responsabil HR trebuie sa le cunoasca.
