Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Cartea Verde a Legislatiei Muncii: Angajarea, concedierea, sanctionarea salariatilor

21 /Mar2016
Tags: angajarea in muncacontractul individual de muncaefectuarea concediului de odihna

Si nu numai! Cartea Verde a Legislatiei Muncii reprezinta un ghid esential pentru toti responsabilii din domeniile Legislatia Muncii si Resurse Umane.

Reprezinta o colectie de informatii esentiale pentru a intelege domenii precum:


    Angajarea in munca
    Contractul individual de munca
    Actele interne obligatorii ale angajatorului
    Modul de acordare a zilelor libere
    Efectuarea concediului de odihna

Medicina muncii un aliat al angajatorului

Medicina muncii un aliat al angajatorului

Vezi AICI detalii
Hartuirea si discriminarea la locul de munca Legislatie explicata si studii de caz

Hartuirea si discriminarea la locul de munca Legislatie explicata si studii de caz

Vezi AICI detalii
Orele suplimentare si munca in zi de repaus

Orele suplimentare si munca in zi de repaus

Vezi AICI detalii

    Formarea profesionala
    Preavizul
    Modificarea elementelor CIM
    Incetarea CIM
    Procedura de sanctionare a salariatilor
    Nota sau Fisa de lichidare

Important de retinut este fpatul ca foarte multi responsabili HR se lovesc de probleme referitoare la:

-  Inregistrarea contractului de munca in Registrul general de evidenta al salariatilor   

- Completarea si depunerea Declaratiei 112

- Regulamentul intern

- Zilele libere negociate in contractele colective de munca

- Reglementarea efectuarii concediului de odihna in Regulamentul intern

- Elaborarea unui model standard de cerere

- Compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat

- Concediul de odihna neefectuat in diferite situatii

- Preavizul datorat de angajator salariatului

- Incetarea de drept a contractului individual de munca

Evident, aici avem doar 1% din totalul subiectelor pe care un responsabil HR trebuie sa le cunoasca.

Aflati mai multe informatii despre legislatia muncii in pagina de lansare a Cartii Verzi a Legislatiei Muncii 2016.

 

Autor:

Ti-a placut acest articol?
Recomanda-l prietenilor:
Votati articolul "Cartea Verde a Legislatiei Muncii: Angajarea, concedierea, sanctionarea salariatilor":
Rating:

Nota: 4.63 din 5 din 4 voturi


Comentarii 0 comentarii
Click aici si adauga propriul comentariu



Articole similare

250 modele fise de post actualizate conform GDPR si editabile!Saptamana de lucru de 40 de oreResponsabil cu protectia datelor cu caracter personal. Lipsa codului COR din REVISAL, cum se procedeaza?Aranjarea documentelor in dosarul personal al angajatului - exista o ORDINE care trebuie respectata?CONTRACTUL INDIVIDUAL DE MUNCA poate fi modificat pe durata detasarii?

Ultimele articole

Acordarea unor avantaje in natura - MODEL act aditional de modificare CIMPrelungirea suspendarii CIM pentru CCC. In ce CONDITII se poate realiza?Completarea sau actualizarea fisei postului cu noi atributii - PROCEDURAMunca in schimburi. Cum se va calcula salariul angajatului?Reguli privind disciplina muncii - ce drepturi are angajatorul?
Mai multe articole despre contractul individual de munca

Articole similare

Ghidul practic al Codului Muncii: esential pentru profesionistii in domeniul relatiilor de munca!Cartea Verde a Legislatiei Muncii: cel mai important instrument de lucru pentru departamentul HRConcediul de odihna neefectuat nu se pierde. Angajatorul plateste concediul neefectuat?E obligatorie cererea de compensare concediu de odihna la incetarea CIM?Instrumentul esential pentru profesionistii HR - toate modificarile aparute in Codul Muncii si Salarizare

Ultimele articole

CONDITII pentru planificarea efectuarii concediului de odihna - ce prevede Codul Muncii?Concediul de odihna se acorda doar la cererea salariatului? Specialistii explicaZile libere platite in avans - este legala aceasta procedura, potrivit Codului Muncii?Modificari Codul Muncii si munca flexibila Kurzarbeit, valabile in 2022. Aspecte esentiale pentru managerii HRSe poate acorda concediu de odihna in perioada de preaviz?
Mai multe articole despre Efectuarea concediului de odihna
Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz

Atentie la hartuirea la locul de munca!

Protejati-va impotriva amenzilor!

Descarcati gratuit Raportul Special

 Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz".
© copyright 2012 - 2024 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz

Atentie la hartuirea la locul de munca!

Protejati-va impotriva amenzilor!

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz".