Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

CONCEDIU DE ODIHNA

13 /Oct2016
CONCEDIU DE ODIHNATags: concediu de odihnaconcediu personal nedidacticlegislatia muncii concedii

Concediul de odihna pentru personalul nedidactic

Intrebare
Cate zile de concediu se acorda personalului didactic auxiliar si nedidactic?


Solutia specialistului
Potrivit art. 269 din Legea nr.1/2011 a educatiei nationale, personalul de conducere, de indrumare si de control din inspectoratele scolare si casele corpului didactic benefi ciaza de concediu de odihna conform Codului muncii.
Prin urmare numai cadrele didactice beneficiaza de concediu de odihna cu o durata de 62 de zile
lucratoare in perioada vacantelor scolare.
Personalul auxiliar si nedidactic vor beneficia de minimum 20 de zile lucratoare concediu de odihna pe an (art. 145 alin. (1) din Codul muncii republicat).
Autor:

Ti-a placut acest articol?
Recomanda-l prietenilor:
Votati articolul "CONCEDIU DE ODIHNA":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Comentarii 0 comentarii
Click aici si adauga propriul comentariu



Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz

Atentie la hartuirea la locul de munca!

Protejati-va impotriva amenzilor!

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz".
© copyright 2012 - 2024 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz

Atentie la hartuirea la locul de munca!

Protejati-va impotriva amenzilor!

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz".