In temeiul acestei dispozitii legale ori de cate ori va fi necesar in cazul unui program, proiect sau lucrare, contractul va putea fi prelungit dupa expirarea termenului initial, cu perioada (durata) realizarii proiectului, programului sau lucrarii.
Dar cum se va proceda in momentul in care acesta expira? Cum se va trece in Revisal? Specialistii de la PortalCodulMuncii explica:
"Referitor la un CIM perioada determinata pe perioada cuprinsa intre data de 24.09.2024 si data de 24.10.2024 cand se opereaza in Revisal data incetare? Este corect data incetare 25.10.2024 cu ultima zi de lucru 24.10.2024?"
Raspunsul specialistilor:
Da, intr-adevar asa se inegistreaza data incetarii CIM.
Daca in data de 24 octombrie salariatul presteaza activitate, atunci contractul va inceta in urmatoarea zi, respectiv la data de 25 octombrie.
Chiar daca data de 25 octombrie ar fi o zi nelucratoare, contractul de munca inceteaza de drept la data expirarii duratei pentru care a fost incheiat.
Instruire si testare SSM 5 modele de teste si instructiuni proprii SSM
Hartuirea si discriminarea la locul de munca Legislatie explicata si studii de caz
Contributii aferente veniturilor impozabile si neimpozabile in 2024
Daca salariatul nu mai presteaza activitate in data de 25 octombrie, atunci contractul va inceta in aceasta zi.
Cu privire la data incetarii CIM in cazul contractelor incheiate pe durata determinata nu exista o practica unitara a ITM-urilor.
Fiind o incetare de drept transmiterea in Revisal se poate efectua si anterior expirarii duratei contractului.
Conform art. 4 alin. (1) lit. f) fin HG 905/2017 privind registrul general de evidenta a salariatilor, data si temeiul legal al incetarii CIM se transmit in Revisal cel tarziu la data incetarii contractului individual de munca/la data luarii la cunostinta a evenimentului ce a determinat, in conditiile legii, incetarea contractului individual de munca.
In concluzie, daca in ziua de 24 octombrie salariatul presteaza activitate contractul va inceta in ziua de 25 octombrie. Data incetarii contractului este in ziua urmatoare expirarii duratei contractului, este o zi ce nu apare in raportul per salariat din Revisal, este o zi in care salariatul nu lucreaza si aceasta zi nu face parte din vehimea in munca.
Astfel, in Revisal vor exista urmaoarele inregistrari:
Data inceput contract = 24.09.2024 prima zi de activitate
Data sfarsit contract = 24.10.2024 ultima zi de activitate
Data incetare contract = 25.10.2024 ziua urmatoare ultimei zile de activitate, ziua in care salariatul nu mai are raport de munca.
Un raspuns oferit in octombrie 2024, de catre expertii de la PortalCodulMuncii. Da click aici pentru mai multe raspunsuri si sfaturi de la specialisti in legislatia muncii si resurse umane.
