Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

Durata unui internship. Care va fi perioada maxima prevazuta de lege?

02 /Aug2023
Durata unui internship. Care va fi perioada maxima prevazuta de lege?
Tags: durata unui internshipdurata maxima internshiplegea nr. 176/2018

"Societatea unde activez doreste sa incheie un contract de internship incepand cu 01 august. Luand in calcul ca pe 01 Octombrie cursurile universitare se deschid, ne gandim ca durata programului sa fie de 2 luni, respectiv 01 aug -31 septembrie, cu program de 8h/zi, respectiv 40 ore/saptamana. Intebarea mea este daca ne incadram in cadrul legal cu durata programului de doar doua luni?

Raspunsul specialistilor: 

Modul de organizare a programelor de internship, incheierea contractului de internship, drepturile si obligatiile internului si ale organizatiei-gazda care organizeaza asemenea programe sunt reglementate prin Legea nr. 176/2018 privind internshipul.

De asemenea prin Ordinul nr. 2.004/2018 emis de Ministerul Muncii si Justitiei Sociale sunt aprobate modelele-cadru ale certificatului si contractului de internship, precum si al cererii pentru solicitarea primei de promovare a angajarii.

Referitor la durata unui program de internship, Legea nr. 176/2018 prevede urmatoarele:

Art. 5 (1) Programele de internship se pot organiza oricand in decursul unei perioade neintrerupte de 12 luni.

(2) Durata unui program de internship este de maximum 720 de ore pe parcursul a 6 luni consecutive.

Avand in vedere faptul ca legea stabileste o durata de maximum 720 de ore pe parcursul a 6 luni consecutive, apreciem ca perioada de 2 luni si numarul de ore aferent, in regim de 8h/zi, respectiv 40 ore/saptamana, se incadreaza in perioada maxima prevazuta de lege.

Un raspuns oferit in iulie 2023, de catre expertii de la PortalCodulMuncii. Da click aici pentru mai multe raspunsuri si sfaturi de la specialisti in legislatia muncii si resurse umane.

de Cristina Savu


Ti-a placut acest articol?
Recomanda-l prietenilor:
Votati articolul "Durata unui internship. Care va fi perioada maxima prevazuta de lege?":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 2 voturi


Comentarii 0 comentarii
Click aici si adauga propriul comentariu



Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz

Atentie la hartuirea la locul de munca!

Protejati-va impotriva amenzilor!

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz".
© copyright 2012 - 2024 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz

Atentie la hartuirea la locul de munca!

Protejati-va impotriva amenzilor!

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz".