Instrumente de lucru nr. 1 pentru specialistii de HR

STUDIU: trei din cinci angajati romani au participat la un interviu pentru job in 2023

15 /Nov2023
STUDIU: trei din cinci angajati romani au participat la un interviu pentru job in 2023
Tags: romani interviuri pentru jobinterviu pentru job

Romanii sunt mereu in cautare de noi oportunitati profesionale, iar sondajele specialistilor stau ca marturie in acest sens. Concret, trei din cinci angajati romani au participat la un interviu pentru job in acest an.

Se pare ca cele mai frecvente temeri din timpul interviului au fost emotiile, asteptarile prea mari ale angajatorilor si lipsa experientei, mentioneaza Agerpres.

Candidatii de pe platforma de recrutare Best Jobs au efectuat un nou record de peste 1,1 milioane de aplicari in primele zece luni ale acestui an, intensificand cautarile pentru un job nou. In plus, peste 60% dintre respondentii celui mai recent sondaj au declarat ca au participat la cel putin un interviu de angajare anul acesta, iar alti 20% au in plan sa mearga la interviuri in perioada urmatoare.

"Principalele temeri atunci cand participa la un interviu sunt ca vor avea emotii prea mari (26%), ca asteptarile angajatorului vor fi mult peste ce stiu sau pot ei sa ofere (21%), ca nu o sa reuseasca sa-si prezinte experienta intr-un mod convingator (20%) sau ca nu au experienta necesara pentru jobul la care au aplicat (tot 20%)", se arata in comunicatul transmis de platforma de recrutare.

Potentialele intrebari tehnice din timpul interviului, la care nu ar sti sa raspunda, sau refuzul recrutorului privind cerintele candidatului sunt alte motive care ii fac pe aplicanti sa amane etapa unui interviu pentru un job nou.

Candidatii ar spune "nu" unui job imediat dupa interviu in cazul in care salariul prezentat la interviu este sub nivelul pietei sau al asteptarilor (41%), sunt intrebati daca ar fi dispusi sa lucreze din concediu/ in zilele libere legal (30%), isi dau seama din timpul interviului ca nu s-ar potrivi acolo (27%), sunt intrebati despre planurile de a avea copii (9%) sau procesul de recrutare dureaza prea mult, cu prea multe persoane de decizie implicate (25%).

de Cristina Savu


Ti-a placut acest articol?
Recomanda-l prietenilor:
Votati articolul "STUDIU: trei din cinci angajati romani au participat la un interviu pentru job in 2023":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Comentarii 0 comentarii
Click aici si adauga propriul comentariu



Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz

Atentie la hartuirea la locul de munca!

Protejati-va impotriva amenzilor!

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz".
© copyright 2012 - 2024 Resurse-Umane.ro . Toate drepturile rezervate.
Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz

Atentie la hartuirea la locul de munca!

Protejati-va impotriva amenzilor!

Descarcati gratuit Raportul Special

Completati adresa de email pentru a primi Raportul Gratuit "Hartuirea si discriminarea la locul de munca. Noutati legislative si studii de caz".