Probabil ca si tu ai intalnit companii sau sefi care nu incurajeaza relatiile de prietenie si ai considerat ca acest lucru este ciudat, daca nu iesit din comun de-a dreptul. Desigur ca exista si manageri care exagereaza, nedorind sa existe niciun fel de apropiere intre cei care lucreaza in acelasi loc, dar acest lucru este aproape imposibil.
Dar, se poate pastra oare un echilibru? Este clar ca prieteniile si simpatiile nu pot fi evitate, avand in vedere ca petrecem mai multe ore cu colegii de birou decat cu propria familie.
Ce este de facut? Cum ar trebui sa relationam cu acestia si ce fel de prietenii ar trebui incurajate?
1. Evita bisericutele. Mai tii minte cand erai la scoala si existau mereu doi, trei colegi cu care te aliai? Evita sa faci acest lucru la serviciu, ar putea starni discutii, cel mai bine ar fi sa adopti o atitudine prieteneasca cu toti cei din birou. Daca vrei ca in timpul liber sa petreci timp cu anumiti colegi, nu este nicio problema, dar incearca sa eviti acest lucru la locul de munca. Unde mai pui ca ai putea fi considerat barfitor si partinitor, adopta o atitudine matura si nu uita ca la locul de munca in primul rand se munceste...
2. Prietenia cu seful. Este foarte bine daca ai reusit sa creezi o relatie de amicitie cu superiorul tau, comunicarea cu cei care conduc echipa este esentiala. In special daca este calitativa. Dar nu exagera nici aici, este o mica diferenta intre a fi prietenos si agasant, cel mai bine ar fi sa pastrezi un echilibru si in acest caz.
40 Modele de Regulament Intern
Codul Muncii republicat si actualizat la zi
Consilier - Codul Muncii abonament 12 actualizari
3. Incearca sa nu confunzi munca cu timpul liber. Oricat de bine ar suna sa ai prieteni la birou, trebuie sa existe si anumite limite in acest sens. Una este sa te bucuri de prietenii la locul de munca si alta este sa transforma serviciul intr-un loc de distractie. Nu exagera cu pauzele si cu discutiile, altfel calitatea muncii tale si a colegilor tai ar putea fi afectata. Si probabil banuiesti cine va fi tras la raspundere... Ca intotdeauna, si atunci cand vine vorba de amicitiile la locul de munca, moderatia este, cu siguranta, cheia succesului.
